le 6 mai 2011
AVIS RELATIF AUX POLITIQUES
Conformément à la DSE 55.04, l'ISM est rajustée afin de tenir compte de tout changement dans le traitement annuel brut du fonctionnaire, lorsque ce changement se traduit par un mouvement à la hausse sur l'échelle salariale, aux fins de la détermination du traitement nominal du fonctionnaire et du rajustement de l'indice de mission.
En outre, l'ISM est rajustée le 1er juin de chaque année pour tenir compte de la courbe du revenu disponible calculée en fonction du taux d'inflation selon l'indice des prix à la consommation pour l'année civile précédente se terminant le 31 décembre. En 2010, ce chiffre est 2,23 %. Le changement entre en vigueur le 1er juin 2011.
Ce rajustement tient compte des fluctuations du coût de la vie entre les années de mise à jour de la courbe du revenu par Statistique Canada. L'ISM continuera d'être révisée tous les quatre ans d'après le déplacement de la courbe du revenu tel que déterminé par les résultats de l'Enquête sur les dépenses des ménages menée par Statistique Canada.
Le tableau ci-dessous tient compte des taux indiqués à l'appendice de DSE 55 – Indemnité de subsistance de mission, qui entre en vigueur le 1er juin 2011.
Fourchette de rémunération |
Point milieu/traitement nominal |
Rajustement |
|
---|---|---|---|
24 450 |
25 449 |
24 950 |
0,939 |
25 450 |
26 449 |
25 950 |
0,915 |
26 450 |
27 449 |
26 950 |
0,890 |
27 450 |
28 449 |
27 950 |
0,869 |
28 450 |
29 449 |
28 950 |
0,849 |
29 450 |
30 449 |
29 950 |
0,830 |
30 450 |
31 449 |
30 950 |
0,812 |
31 450 |
32 449 |
31 950 |
0,795 |
32 450 |
33 449 |
32 950 |
0,780 |
33 450 |
34 449 |
33 950 |
0,765 |
34 450 |
35 449 |
34 950 |
0,751 |
35 450 |
36 449 |
35 950 |
0,738 |
36 450 |
37 449 |
36 950 |
0,725 |
37 450 |
38 449 |
37 950 |
0,714 |
38 450 |
39 449 |
38 950 |
0,702 |
39 450 |
40 449 |
39 950 |
0,692 |
40 450 |
41 449 |
40 950 |
0,682 |
41 450 |
42 449 |
41 950 |
0,673 |
42 450 |
43 449 |
42 950 |
0,663 |
43 450 |
44 449 |
43 950 |
0,655 |
44 450 |
45 449 |
44 950 |
0,647 |
45 450 |
46 449 |
45 950 |
0,638 |
46 450 |
47 449 |
46 950 |
0,631 |
47 450 |
48 449 |
47 950 |
0,624 |
48 450 |
49 449 |
48 950 |
0,616 |
49 450 |
50 449 |
49 950 |
0,610 |
50 450 |
51 449 |
50 950 |
0,603 |
51 450 |
52 449 |
51 950 |
0,597 |
52 450 |
53 449 |
52 950 |
0,591 |
53 450 |
54 449 |
53 950 |
0,585 |
54 450 |
55 449 |
54 950 |
0,580 |
55 450 |
56 449 |
55 950 |
0,575 |
56 450 |
57 449 |
56 950 |
0,569 |
57 450 |
58 449 |
57 950 |
0,564 |
58 450 |
59 449 |
58 950 |
0,560 |
59 450 |
60 449 |
59 950 |
0,555 |
60 450 |
61 449 |
60 950 |
0,550 |
61 450 |
62 449 |
61 950 |
0,546 |
62 450 |
63 449 |
62 950 |
0,542 |
63 450 |
64 449 |
63 950 |
0,538 |
64 450 |
65 449 |
64 950 |
0,534 |
65 450 |
66 449 |
65 950 |
0,530 |
66 450 |
67 449 |
66 950 |
0,526 |
67 450 |
68 449 |
67 950 |
0,522 |
68 450 |
69 449 |
68 950 |
0,519 |
69 450 |
70 449 |
69 950 |
0,516 |
70 450 |
71 449 |
70 950 |
0,512 |
71 450 |
72 449 |
71 950 |
0,509 |
72 450 |
73 449 |
72 950 |
0,505 |
73 450 |
74 449 |
73 950 |
0,502 |
74 450 |
75 449 |
74 950 |
0,500 |
75 450 |
76 449 |
75 950 |
0,497 |
76 450 |
77 449 |
76 950 |
0,494 |
77 450 |
78 449 |
77 950 |
0,492 |
78 450 |
79 449 |
78 950 |
0,489 |
79 450 |
80 449 |
79 950 |
0,487 |
80 450 |
81 449 |
80 950 |
0,484 |
81 450 |
82 449 |
81 950 |
0,482 |
82 450 |
83 449 |
82 950 |
0,478 |
83 450 |
84 449 |
83 950 |
0,476 |
84 450 |
85 449 |
84 950 |
0,474 |
85 450 |
86 449 |
85 950 |
0,472 |
86 450 |
87 449 |
86 950 |
0,470 |
87 450 |
88 449 |
87 950 |
0,468 |
88 450 |
89 449 |
88 950 |
0,466 |
89 450 |
90 449 |
89 950 |
0,463 |
90 450 |
91 449 |
90 950 |
0,461 |
91 450 |
92 449 |
91 950 |
0,459 |
92 450 |
93 449 |
92 950 |
0,457 |
93 450 |
94 449 |
93 950 |
0,455 |
94 450 |
95 449 |
94 950 |
0,453 |
95 450 |
96 449 |
95 950 |
0,452 |
96 450 |
97 449 |
96 950 |
0,450 |
97 450 |
98 449 |
97 950 |
0,448 |
98 450 |
99 449 |
98 950 |
0,447 |
99 450 |
99 999 |
99 725 |
0,446 |
100 000 |
100 000+ |
100 000 |
0,445 |
Formule de calcul des indemnités
- Sélectionnez votre fourchette de rémunération annuelle.
- Prenez le point milieu/traitement nominal et multipliez‑le par le rajustement correspondant.
- Prenez le produit obtenu et multipliez‑le par l'indice de mission (p. ex., 130), puis divisez le tout par 100.
- Soustrayez du résultat le produit du point 2 et vous obtiendrez le montant de votre indemnité annuelle de subsistance de mission.
- Conformément à la méthode adoptée par le Comité des Directives sur le service extérieur du Conseil national mixte, le point milieu/traitement nominal maximum est 100 000 $ afin de déterminer l'indemnité annuelle de subsistance de mission.
Exemple 1
- Un traitement de 69 700 $ se trouve dans la fourchette de rémunération de 69 450 $ à 70 449 $, dont le point milieu/traitement nominal est 69 950 $.
- Multipliez 69 950$ by 0,516, cela donne 36 094 $.
- Multipliez 36 094 $ par un indice de mission de 130, puis divisez le tout par 100.
- Vous obtenez 46 922 $. Soustrayez 36 094 $ de ce résultat et cela donne une indemnité de subsistance annuelle de mission de 10 828 $.
Exemple 2
- Un traitement de 120 350 $ se trouve dans la fourchette de rémunération de 100 000 $ à 100 000$ et plus, dont le point milieu/traitement nominal est 100 000 $.
- Multipliez 100 000 $ par 0,445; cela donne 44 500 $.
- Multipliez 44 500 $ par un indice de mission de 130, puis divisez le tout par 100.
- Vous obtenez 57 850 $. Soustrayez 44 500 $ de ce résultat et cela donne une indemnité de subsistance annuelle de mission de 13 350 $.
Renseignements
Pour obtenir des renseignements ou des précisions, veuillez vous adresser aux responsables désignés dans votre ministère.
Les coordonateurs ministériels désignés peuvent s'adresser à:
Diane Eyre
Analyste principale de la politique
Rémunération et des relations de travail
Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada
Téléphone (613) 946-3714
Télécopieur (613) 952-3002
Diane.Eyre@tbs-sct.gc.ca
Lynda Cavan
Analyste politique
Rémunération et des relations de travail
Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada
Téléphone (613) 952-3256
Fax (613) 952-3002
Lynda.Cavan@tbs-sct.gc.ca